UPYD Yebes-Valdeluz celebra que los populares abandonen sus drásticas posturas y hayan entendido que una cosa es oponerse por sistema al Gobierno municipal y otra dar la espalda a los empleados municipales
"El Grupo Municipal Popular no participará en ninguna mesa de negociación sobre Convenio y/o mejoras sin que previamente se valoren los puestos y sus retribuciones, para no causar un perjuicio o agravio comparativo entre funcionarios y personal laboral, fijo y/o eventual". Esta tajante postura estaba incluida en la moción que el PP de Yebes presentó al Pleno celebrado el 22 de diciembre para solicitar la puesta en marcha de los mecanismos necesarios para elaborar y aprobar la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento. Rechazada por la mayoría, los populares iban aún más lejos en su declaración de intenciones al asegurar que el texto que "en tanto en cuanto NO se encuentre aprobada la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Yebes y para mayor abundamiento, "NO DEBERÁ EXISTIR MESA DE NEGOCIACIÓN ALGUNA PARA EL ESTUDIO DE NINGÚN TIPO DE CONVENIO COLECTIVO QUE NO PASE PRIMERO POR UNA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO". Así, en mayúsculas, negrita y cursiva, para que quedase meridianamente claro.
Cuatro meses después de aquel pronunciamiento, el Partido Popular de Yebes se ha avenido a razones y ha decidido dar marcha atrás en su drástica postura. Ayer, el portavoz del grupo acudía por primera vez a la mesa de negociación en la que el Gobierno municipal está negociando con los agentes sociales el contenido del acuerdo económico y social de los funcionarios y el convenio colectivo para el personal laboral. "Nos congratulamos de que el PP haya dado su brazo a torcer y entendido que esas reacciones viscerales y coactivas no le conducen a ninguna parte", apunta José Villarino, coordinador local de UPYD Yebes-Valdeluz. Tras ausentarse de las cuatro reuniones celebradas hasta la fecha, a la quinta fue la vencida y Diego Jiménez Figueroa, firmante de la moción, se unía ayer al foro negociador en el que participan los representantes del equipo de Gobierno y las organizaciones sindicales.
Villarino asegura que en política no es "ninguna deshonra" desdecirse de las palabras y recurrir de vez en cuando al sabio refranero español, en alusión al dicho del "donde dije digo, digo Diego". No en vano, UPYD considera que el PP no debe acostumbrar a los votantes y ciudadanos a "demostrar que acierta cada vez que se ve obligado a rectificar". Así le ha sucedido recientemente, cuando no le quedó más remedio que felicitar a Miguel Cócera, alcalde de Yebes, tras confirmar que las cuentas regionales de 2016 incluían una partida para la reforma del colegio 'Luz de Yebes', en cuyas instalaciones el Gobierno municipal quiere poner en marcha el Centro de Educación Infantil y Primaria (CEIP) de Valdeluz. Dos días antes, el PP había asegurado sin ningún género de dudas en su blog que en los presupuestos de Castilla-La Mancha de este año no había consignación alguna para este proyecto.
UPYD Yebes-Valdeluz espera que el Partido Popular de Yebes acuda a partir de ahora a las mesas de negociación del marco regulatorio de los trabajadores del Ayuntamiento con un "afán constructivo" y dispuesto a "aportar ideas que enriquezcan y mejoren" el contenido del acuerdo económico y social y el convenio colectivo que se está pactando. "Sobre todo, porque esas son las herramientas de las que se han querido dotar los funcionarios y el personal laboral para instrumentalizar sus derechos y obligaciones. Era absurdo que el PP se empeñase en nadar a contracorriente de los intereses de los propios trabajadores, a los que se había propuesto dar la espalda. Rectificar es de sabios así que, por una vez y sin que sirva de precedente, nos alegra que remen en la misma dirección para sumar en pro de los empleados municipales", corrobora José Villarino.
Cuatro meses después de aquel pronunciamiento, el Partido Popular de Yebes se ha avenido a razones y ha decidido dar marcha atrás en su drástica postura. Ayer, el portavoz del grupo acudía por primera vez a la mesa de negociación en la que el Gobierno municipal está negociando con los agentes sociales el contenido del acuerdo económico y social de los funcionarios y el convenio colectivo para el personal laboral. "Nos congratulamos de que el PP haya dado su brazo a torcer y entendido que esas reacciones viscerales y coactivas no le conducen a ninguna parte", apunta José Villarino, coordinador local de UPYD Yebes-Valdeluz. Tras ausentarse de las cuatro reuniones celebradas hasta la fecha, a la quinta fue la vencida y Diego Jiménez Figueroa, firmante de la moción, se unía ayer al foro negociador en el que participan los representantes del equipo de Gobierno y las organizaciones sindicales.
Villarino asegura que en política no es "ninguna deshonra" desdecirse de las palabras y recurrir de vez en cuando al sabio refranero español, en alusión al dicho del "donde dije digo, digo Diego". No en vano, UPYD considera que el PP no debe acostumbrar a los votantes y ciudadanos a "demostrar que acierta cada vez que se ve obligado a rectificar". Así le ha sucedido recientemente, cuando no le quedó más remedio que felicitar a Miguel Cócera, alcalde de Yebes, tras confirmar que las cuentas regionales de 2016 incluían una partida para la reforma del colegio 'Luz de Yebes', en cuyas instalaciones el Gobierno municipal quiere poner en marcha el Centro de Educación Infantil y Primaria (CEIP) de Valdeluz. Dos días antes, el PP había asegurado sin ningún género de dudas en su blog que en los presupuestos de Castilla-La Mancha de este año no había consignación alguna para este proyecto.
UPYD Yebes-Valdeluz espera que el Partido Popular de Yebes acuda a partir de ahora a las mesas de negociación del marco regulatorio de los trabajadores del Ayuntamiento con un "afán constructivo" y dispuesto a "aportar ideas que enriquezcan y mejoren" el contenido del acuerdo económico y social y el convenio colectivo que se está pactando. "Sobre todo, porque esas son las herramientas de las que se han querido dotar los funcionarios y el personal laboral para instrumentalizar sus derechos y obligaciones. Era absurdo que el PP se empeñase en nadar a contracorriente de los intereses de los propios trabajadores, a los que se había propuesto dar la espalda. Rectificar es de sabios así que, por una vez y sin que sirva de precedente, nos alegra que remen en la misma dirección para sumar en pro de los empleados municipales", corrobora José Villarino.
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